6 Kiire ja lihtne viise, kuidas tulla toime nudiste kaaslastega

Kas teil on raske kolleegidega tegeleda, kes ei suuda kurtada? Siin on 6 lihtsat moodi, kuidas tulistada naljakaid töökaaslasi ja need on ka tõhusad!

Mitmete inimestega töötamine võib olla üsna lõbus, eriti kui need inimesed on teie vanuse lähedased ja teil on ühised huvid.

Ja koos kolleegidega vestelda saab kindlasti päevast elavdada ja teha tüütu ülesandeid minna palju kiiremini.

Probleemid tekivad aga siis, kui kaastöötajad muutuvad liiga haisaks.

Me soovime alati oma ettevõtte parimaid versioone esitada, seega on mõned potentsiaalselt piinlikud, erakordsed asjad, mida me lihtsalt ei taha, et need, kellega me töötame, teaksid.

See on eriti tähtis, kui teete töökohta, mis hõlmab avalikkusega tegelemist, kuna tundlik teave saab reisida üsna kiiresti ja suur hulk inimesi sellistes olukordades.

Kuidas käituda nutikas kaaslastega tõhusalt

Sageli esitatakse Catch-22-ga. Me ei taha oma kaaslasi tuua kaasa ja paneb nad mõtlema, et me ei ole nendega rääkimisega huvitatud, kuid me ei taha ka kõik meie märkimisväärsete teiste, meie pereelude ja mineviku ka nende ajalugu.

Õnneks on mõningaid viise, kuidas võitlema kaastöötajat, kui nad hakkavad uhkeldama, et saada rohkem teavet teie kohta, ilma et nad oleksid neile solvunud. Allpool on üksikasjalikumalt kirjeldatud parimaid strateegiaid seda tegema. [Loe: 8 lihtsat võimalust olla teie kolleegidega head sõbrad, ilma piiride ületamise]

# 1 vaata hõivatud

Kui näete, et hr või pr. Nosy jõudis teie töölauale või töökohale, veenduge, et olete nii, nagu oleksite tööl väga raske. Alusta e-kirja kirjutamist või vaadake äärmise fookuse avaldumiseni paberimajandust.

See võib aidata neil mõista, et see ei ole ideaalne aeg peatada ja vestelda, kuid kui nad ikkagi peatuvad, pakutage ülemäärast kaebust kõigi ülesannete kohta, mida peate järgmise paari tunni jooksul lõpetama. Sellega peaksid nad võtma vihje, et teil pole aega rääkida ja jätkata oma töökoha läbimist.

Kui aga teil on häbelik töökaaslane, kes on täiesti unikaalne peent märke, peate võib-olla teedeldes, et olete telefoniga, kui näete neid, kuid teete seda ainult siis, kui peate neid tõesti vältima. Kui sa tõmbad seda trikki liiga tihti, võib Nosy One lüüa. [Loe: 10 tüüpi jube poisid, mida on kõige paremini vältida!]

# 2 Teema muutmine

Kui teie ja kaasmaalane hakkavad suhteid rääkima ja ta alustab küsimusi oma mineviku või praeguste asjade kohta, mis tunduvad olevat liiga isiklikud, võite vestluse teema kergelt muuta.

Näiteks kui te räägite seksist üldiselt ja siis küsib teie kaas-töötaja, kui palju inimesi te magasid, võite öelda midagi sellist: "Mulle meeldib seksida romantilisi filme kuupäevadel. Mis sa arvad, milline on kõige ilusam film, mida võiksite vaadata praeguste või potentsiaalsete märkimisväärsete teistega?

Sel moel peate jääma teema arutamisele kuuluva üldise ala piiresse, kuid filmide kasvatamise tõttu ei ole sunnitud rääkima seksist enda suhtes. [Loe: õige viis mürgiste sõprussuhete mõistmiseks ja lõpetamiseks]

# 3 Küsi neilt endast

Sageli räägivad inimesed, kes on ninasõbralikud, ise rääkima ja küsivad teistel isiklikke küsimusi, sest nad eeldavad automaatselt, et ka kõik teisedki teevad! Kui te ei tunne vastust nende päringutele, pöörduge nende küsimustele tagasi. Näiteks kui kolleeg küsib, mida teie vanemad olid nagu üles kasvanud, ja te ei tunne ennast delikaatsesse südame düsfunktsioonist, mis oli teie lähisugulane, võite öelda: "kas nad olid tüüpilised vanemad , Ma arvan. Mis sulle meeldis?

Kui teie kaastöötaja on tõesti eespool mainitud inimene, lähevad nad kohe silma vahele, kui imeline või kohutav on nende lapsepõlv, ja unustage, et sa oled midagi muud kui nende oma põnevaid lugusid.

Teisest küljest, kui nad ei soovi oma perekonnaga rääkida, siis loodetavasti paneb nende küsimus mõistma, kui häiriv on see, kui teised inimesed tunnevad vajadust otseselt küsida liiga isiklikke küsimusi.

# 4 kukkus need pisaraid

Teie häbelik kaasautor tõenäoliselt palub teil palju küsimusi ja on mures oma elukvaliteedi üksikasjadega, sest nad arvavad, et olete või võivad olla nende jaoks huvitavad. Kui soovite, et nad lõpetaksid teie ettevõttes ümberringi, peate need tõestama valesti!

Kui nad otsustavad, et sa oled suurim igav, siis tõenäoliselt pööravad nad teie tähelepanu vähem tähelepanu ja püüavad teistega teabe saamiseks. Et need pisarad kukkusid, peate andma kõige igavikumaid vastuseid nendele küsimustele, mida saate.

Kui nad ütlevad: "Kuidas oli teie nädalavahetus?" Vastaksin midagi sellist: "See lihtsalt tuli ja läks. Põhimõtteliselt maha kogu aeg, ja kui nad küsivad, kas te olete hiljuti ükskõik millistel suurepärastel aegadel öelnud, midagi öelge igavaks ja mittekohustuslikuks, näiteks "Ei, ma tõesti ei pääse nii palju välja." â €

Loomulikult ei lähe see strateegia tööle, kui nad sageli näevad teid õige aegaga, kuid see töötab, kui naljakas inimene pole sinuga väga tuttav.

# 5 Hoidke isiklikke asju mähiste all

Naljakad inimesed annavad võimaluse märkida kõike teise inimese keskkonnas, sealhulgas väikseid, silmapaistvaid asju, mis ei näita keskmise inimese radarit. Kui te räägite nendega, üllatunud kolleeg püüab tõenäoliselt teie laua pabereid lugeda või kaela kallutada, et pilk üle õlarihma vaadata ja pilte kontrollida oma kaare seintel.

Kui mõni teie laua sahtlitest on lahti, on praktiliselt garanteeritud, et nad püüavad sisestada natuke peekpi. Pärast seda, kui nad kõik seda teinud, järgivad sageli küsimusi nagu "Mis see on?" Või "Kes see on?".

Kuigi on tore olla isiklikke asju oma laua lähedal või nende lähedal, kui soovite hoida neid, kes on oma asjadest kinni pidanud, peate peita kõik tõendid selle kohta, et teil on väljaspool töökohta ulatuslik isiklik elu.

Selle asemel hoidke isiklikke pilte ja dokumente rahakoti, rahakoti või suletud sahtlisse ja kui soovite tõesti keegi neile näidata, siis lihtsalt ajutiselt neid välja. Loomulikult, kui üks teie töökaaslastest on tööülesannete dokumendist nutikas, ja see on see, mida igaüks võib näha, anna neile lühike pilk - see võib isegi aja jooksul tunda teadmiste janu. [Loe: 5 ainulaadset õppetundi, et tegeleda otsustajatega inimestega]

# 6 Piirata sotsiaalmeedia kontakti

Kui töökaaslane nuusub kontoris, olge ettevaatlik, kui palju sotsiaalse võrgustiku platvorme te neile lisate. Inimeste isiksused väljaspool töökohta tavaliselt ei erine sellest, mida nad seal esinevad, seega on hea võimalus, et teie kaaspartner läheb mõnel hetkel oma Facebooki ja Twitteri lehtede kaudu ja vaatab oma YouTube'i ajalugu oma väljalülitamise aeg.

See annab neile veelgi rohkem ideid, kui asi küsib teid, kui nad pole veel sinu jaoks midagi teada saanud, kerides seitsme aasta väärtuses fotosid ja viis oma parimat sõpra.

Ärge unustage, et peate keelduma sotsiaalmeedias olevatele töökaaslastele tervikuna lisamisest, kuid kui konkreetne inimene on natuke snoop, piirake teavet, millele neil on juurdepääs, lisades need ainult ühele võrgule või seadistades need piiratud profiiliga juurdepääs *, kuigi kahjuks ei paku kõik saidid seda võimalust *.

Kui sa kardad, et sa oled ise hoogsalt kaasautoriks muutunud või isegi öeldi, et sa oled tööl natuke liiga uudishimulik, kasutage neid meeldetuletusena, mida mitte teha, kui soovite vältida oma võõrandumist kolleegid.

[Loe: kuidas teha väikese rääkida kellegagi, ilma et tunda ebamugav seda]

Kui teil on võimalik hoida neid kuus strateegiat, et tulla toime ninasõbralike töökaaslastega, võite jätkata nendega toredat mängimist, ilma et oleks oht, et nad suudaksid teada saada oma õe parima sõbra poisi ema koera sünnipäevale ja avalikult koguda piisavalt teavet sina kirjutada kõikehõlmavat raamatut oma elust!

Toimetaja Ja Autor.

Jaga Oma Sõpradega
Eelmine Artikkel
Järgmine Artikkel

Lisa Oma Kommentaar